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时间：2022-12-13 17:01:42  公招网(www.gongzhao.com)

  银行招聘

　　策略管理岗

　　工作职责：

　　1.主要负责日常风险政策沟通，并根据实际业务需要，推动系统功能优化建设；

　　2.监控信用卡及分期审批数据指标，根据数据指标反馈问题，并提出切实可行的建议；

　　3.推动业务风险政策、流程、策略及规则优化。

　　任职资格：

　　1.年龄一般在35周岁及以下；

　　2.大学本科（含）以上学历，金融专业或统计相关专业优先；

　　3.具有较强沟通能力、逻辑思维能力及文字表达能力，有较强的工作责任心和良好的团队协作精神；

　　4.有信用卡部工作经验，具备3年以上信用卡或相关审批工作经验，熟悉信用卡风险管理制度与规定；

　　5.符合我行规定的亲属回避等相关任职条件。

　　数据决策岗

　　工作职责：

　　1.完成对各科室日常数据需求，开发以及维护日常各种数据报表，为业务决策提供依据。

　　2.负责对信用卡业务主题性分析，产出各种主题性分析报告。

　　3.负责数据模型建设与优化，为精准营销和客户管理提供数字化决策。

　　4.负责搭建与优化相应数据系统平台；负责重点数据类项目的建设与管理工作。

　　5.负责客户标签、指标体系建设。

　　任职资格：

　　1.年龄一般在35周岁及以下；

　　2.大学本科（含）以上学历，计算机、数学、统计相关专业优先；

　　3.熟悉精通SAS或者PYTHON相关数据挖掘与分析工具，精通SQL语言；

　　4.精通数据清洗与数据开发和熟悉数据仓库、大数据平台等数据平台基本架构；

　　5.具备2年以上金融行业或其他行业相关工作经验，且有1年以上数据分析、数据模型开发经验、或者数据项目管理经验。有同业从业经验者优先；

　　6.符合我行规定的亲属回避等相关任职条件。

　　反欺诈管理岗

　　工作职责：

　　1.负责信用卡申请反欺诈风控体系及制度建设；设计、维护、迭代、效果分析；具体包括：身份核实政策、电核政策等；

　　2.负责统筹欺诈案件事后调查、分析，负责黑、灰名单库维护；

　　3.负责研究各类新型欺诈手段，改进内外部数据的整合与应用，提出反欺诈侦测手段优化建议。

　　任职资格：

　　1.年龄一般在35周岁及以下；

　　2.大学本科（含）以上学历，统计学、金融学、计算机等相关专业；

　　3.具有良好的数据分析能力及风险意识；

　　4.具有良好的沟通能力与文字表达能力；

　　5.有2年（含）以上相关工作经验；

　　6.具有大数据分析、反欺诈侦查能力或工作经验者优先；

　　7.符合我行规定的亲属回避等相关任职条件。

　　风险管理岗

　　工作职责：

　　1.负责信用卡贷前、贷中风险管理体系及制度建设；风险计量模型、规则的设计、维护、迭代、效果分析；具体包括：信用卡年度授信政策、客户群基本准入、各项产品风险准入、额度调整风险策略、线上线下进件等；

　　2.负责贷中风险政策的制定、维护、迭代、效果分析，具体包括：客户风险分级、调额、风险客户管控等；

　　3.负责信用卡中心征信业务管理，具体包括：数据报送、征信自查、其他征信相关工作等；

　　4.负责维护信用卡进件系统参数及岗位权限；

　　5.负责信用卡中心风控模型自建及维护。

　　任职资格：

　　1.年龄一般在35周岁及以下；

　　2.大学本科（含）以上学历，统计学、金融学、计算机等相关专业；

　　3.具有良好的数据分析能力及风险意识；

　　4.具有良好的沟通能力与文字表达能力；

　　5.有2年（含）以上相关工作经验；

　　6.具有大数据分析、建模能力或工作经验者优先；

　　7.符合我行规定的亲属回避等相关任职条件。

　　截止时间：2022-12-28

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