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[浙江]2022年招商银行宁波分行短期社会招聘公告(7.6)

时间:2022-07-08 10:17:50  公招网(www.gongzhao.com)
  银行招聘

  2022年招商银行宁波分行短期社会招聘公告(7.6)
  对公经营团队副职助理(宁波)
  岗位职责:
  1、对当地目标市场、行业开展分析,并做好市场营销及风险管控工作;
  2、带领团队开拓客户,为客户提供支持与服务,积极拓展客户市场;
  3、承接总分行业务发展战略,对团队经营状况承担直接责任;
  4、推动针对所在经营团队的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作。
  岗位要求:
  1、原则上30周岁以下,特别优秀者放宽至35周岁;
  2、全日制本科及以上学历;
  3、具有两年以上国有银行对公业务营销工作经历,有管理工作经验者优先;
  4、有较强的管理及市场拓展能力,勇于接受挑战,有工作激情;
  5、品行端正、无不良记录。
  所属机构:
  宁波分行
  工作地点:
  宁波市
  截止日期:
  2022-07-31
  对公经营团队主管(宁波)
  岗位职责:
  1、对当地目标市场、行业开展分析,并做好市场营销及风险管控工作;
  2、带领团队开拓客户,为客户提供支持与服务,积极拓展客户市场;
  3、承接总分行业务发展战略,对团队经营状况承担直接责任;
  4、推动针对所在经营团队的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作。
  岗位要求:
  1、原则上30周岁以下,特别优秀者放宽至35周岁;
  2、全日制本科及以上学历;
  3、具有两年以上国有银行对公业务营销工作经历,有管理工作经验者优先;
  4、有较强的管理及市场拓展能力,勇于接受挑战,有工作激情;
  5、品行端正、无不良记录。
  所属机构:
  宁波分行
  工作地点:
  宁波市
  截止日期:
  2022-07-31
  公司客户经理(宁波)
  岗位职责:
  1、 维护和开拓分行公司客户,提升公司客户对分行综合贡献度;
  2、 挖掘公司客户的产品及服务需求,参与制定对应的金融服务解决方案,并推动方案的落地实施;
  3、 承接总分行业务发展战略,具体落实所在机构相关经营考核指标;
  4、 推动针对所在经营机构的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作;
  5、 搜集所管理企业客户所在行业及企业本身运营数据,做好风险预判,并做好与分行风险岗位的沟通协调工作;
  岗位要求:
  1、年龄30周岁以下;
  2、具有全日制本科及以上学历,重点院校优先;
  3、具有2年以上对公业务营销工作经历,有大型银行、对标银行工作经验者优先;
  4、有较强的市场拓展能力,掌握一定的信贷业务知识和业务技能,有一定的分析能力和文字表达能力;勇于接受挑战性工作,有工作激情。
  5、品行端正、身体健康,无不良记录。
  所属机构:
  宁波分行
  工作地点:
  宁波市
  截止日期:
  2022-07-31
  分行副行长、行助级干部(对公方向、台州)
  岗位职责:
  1、按照总行及一级分行工作部署及发展战略,制定分行公司业务发展策略和工作目标;
  2、负责分行公司业务组织推动及队伍管理;
  3、负责公司业务重点客户的拓展与营销,建立和维护与重要客户的良好关系,树立良好服务品牌,不断拓展市场份额。
  岗位要求:
  1、原则上35周岁以下,特别优秀者放宽至40周岁;
  2、全日制本科及以上学历;
  3、具有相应的国有商业银行对公业务工作履历;
  4、品行端正、无不良记录;勇于接受挑战,有工作激情。
  所属机构:
  宁波分行
  工作地点:
  台州市
  截止日期:
  2022-07-31
  对公业务部门总经理级干部(台州)
  岗位职责:
  1、对当地目标市场、行业开展分析,并做好市场营销及风险管控工作;
  2、带领团队开拓客户,为客户提供支持与服务,积极拓展客户市场;
  3、承接总分行业务发展战略,对团队经营状况承担直接责任;
  4、推动针对所在经营团队的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作。
  岗位要求:
  1、原则上35周岁以下,特别优秀者放宽至40周岁;
  2、全日制本科及以上学历;
  3、具有相应的国有商业银行对公业务工作履历;
  4、品行端正、无不良记录;勇于接受挑战,有工作激情。
  所属机构:
  宁波分行
  工作地点:
  台州市
  截止日期:
  2022-07-31
  对公业务部门副总、总助级干部(台州)
  岗位职责:
  1、对当地目标市场、行业开展分析,并做好市场营销及风险管控工作;
  2、带领团队开拓客户,为客户提供支持与服务,积极拓展客户市场;
  3、承接总分行业务发展战略,对团队经营状况承担直接责任;
  4、推动针对所在经营团队的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作。
  岗位要求:
  1、原则上35周岁以下,特别优秀者放宽至40周岁;
  2、全日制本科及以上学历;
  3、具有相应的国有商业银行对公业务工作履历;
  4、品行端正、无不良记录;勇于接受挑战,有工作激情。
  所属机构:
  宁波分行
  工作地点:
  台州市
  截止日期:
  2022-07-31
  对公业务部门主管级干部(台州)
  岗位职责:
  1、对当地目标市场、行业开展分析,并做好市场营销及风险管控工作;
  2、带领团队开拓客户,为客户提供支持与服务,积极拓展客户市场;
  3、承接总分行业务发展战略,对团队经营状况承担直接责任;
  4、推动针对所在经营团队的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作。
  岗位要求:
  1、原则上35周岁以下,特别优秀者放宽至40周岁;
  2、全日制本科及以上学历;
  3、具有相应的国有商业银行对公业务工作履历;
  4、品行端正、无不良记录;勇于接受挑战,有工作激情。
  所属机构:
  宁波分行
  工作地点:
  台州市
  截止日期:
  2022-07-31
  对公业务客户经理(台州)
  岗位职责:
  1、维护和开拓分行公司客户,提升公司客户对分行综合贡献度;
  2、 挖掘公司客户的产品及服务需求,参与制定对应的金融服务解决方案,并推动方案的落地实施;
  3、承接总分行业务发展战略,具体落实所在机构相关经营考核指标;
  4、推动针对所在经营机构的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作。
  岗位要求:
  1、原则上30周岁以下;
  2、全日制本科及以上学历;
  3、具有相应的国有商业银行对公业务工作履历;
  4、品行端正、无不良记录;勇于接受挑战,有工作激情。
  所属机构:
  宁波分行
  工作地点:
  台州市
  截止日期:
  2022-07-31

 

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