2022年浙江丽水青田县公开招聘幼儿园教师公告【42人】

为满足我县教育事业发展的需要，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（浙人才〔2007〕184号）、《青田县民办事业单位报备员额中小学、幼儿园 教师招聘 办法（试行）》（青教人〔2016〕180号）、《青田县民办学校报备员额教师管理实施方案（试行）》（青教人〔2020〕50号）和《青田县学前教育后备教师管理办法（试行）》(青教人〔2020〕57号)等文件精神，经研究，决定面向社会公开招聘幼儿园教师。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和职数

本次公开招聘幼儿园教师42名，其中事业编制教师5名，民办事业单位（油竹天天幼儿园）报备员额教师2名，劳动合同制教师35名。

相关说明：

1.报备员额教师是指民办学校报县委编办备案，纳入机构编制实名制管理系统单列管理的人员。

2.劳动合同制教师为非事业编制身份的教师，纳入县编外实名制管理系统，实行专项分类管理。

3.报备员额教师、劳动合同制教师与事业编制教师一同进行公开招聘考试。

4.本县民办事业单位报备员额教师默认限报事业编制教师岗位，本县劳动合同制教师默认限报事业编制教师和报备员额教师岗位，其他报考人员默认兼报事业编制教师、报备员额教师和劳动合同制教师岗位。

5.各环节确定入围人选顺序：按成绩从高到低排名，先事业编制教师，再民办事业单位报备员额教师，后劳动合同制教师。没有入围报名岗位的，自动终止招考程序。

二、招聘对象和条件

报考人员须拥护中国共产党的领导，忠诚于党的教育事业，政治立场坚定，遵纪守法，品行端正。身体健康。年龄为18至35周岁（1986年7月12日至2004年7月12日期间出生）。报考人员还须具备以下条件：

1.青田县户籍（生源）。青田县户籍以2022年7月12日的户口所在地为准；青田县生源是指经高考，被高校录取时户口所在地。

2.在2022年7月12日前具有国民教育序列大学专科及以上学历且已取得幼儿园 教师资格 证书（ 教师资格证 书目前尚未取得的，须取得国家统一组织的幼儿园学科的 中小学教师 资格考试合格证书和相应的普通话等级证书方可报名）；或是在2022年7月12日前具有国民教育序列大学专科及以上学历毕业生，所学专业为学前教育。

三、招聘程序和办法

本次招聘按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序：

（一）信息发布平台

青田县人民政府门户网、青田人社微信公众号。

（二）报名和资格审查

1.报名时间：2022年7月23日（星期六），上午8∶30－12∶00，下午2∶30－5∶00。

报名地点：县教育局。

2.资格审查：报名必须本人参加，报名时需提供由所在地公安机关出具的户籍证明或户口簿（原件与复印件），须交验身份证、毕业证书、教师资格证等与报名条件相适应的相关证件或证明，并提交复印件各1份。

当符合条件的报名人数少于事业编制、报备员额、劳动合同制教师岗位招聘职数的2倍时，相应减少各类岗位招聘职数直至取消招聘计划。

3.准考证领取时间：7月25日上午9∶00－11∶30。

领取地点：县教育局一楼。

（三）考试

1.笔试

笔试时间：7月26日上午9∶00－11∶00。

笔试内容：学科专业知识和教育教学理论。具体范围、题目类型等不作具体规定。

笔试地点：青田县职业技术学校。

参加考试人员凭准考证于8∶45进场，正式开考后不得入场。

根据笔试成绩从高分到低分，事业编制、报备员额教师岗位按招聘人数1∶2比例、劳动合同制教师岗位按招聘人数1∶1.5比例分别确定入围面试人员。入围面试对象将在青田县人民政府门户网、青田人社微信公众号上予以公布。

面试通知书领取时间、地点：7月29日下午3∶00－4∶30，县教育局。

2.面试

幼儿园教师面试时间为7月31日，地点在青田县教师进修学校（江南实验学校综合楼四楼），面试形式为专业测试。

参加面试人员凭面试通知书和本人身份证入场，上午7：30集中休息室抽签，未按时报到者取消面试资格。8：00开始面试。幼儿园教师面试入围人员，专业测试内容及要求另行通知。

入围面试的人员放弃面试资格的，相关职位不再递补。面试成绩满分为100分，合格分数为60分，面试不合格者自然淘汰。

面试结束后，幼儿园教师按笔试成绩40％和面试成绩60％的比例计算总成绩。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。

（四）体检与考察

考试结束后，按报考人员考试总成绩以各招聘岗位计划数1:1的比例在考试合格人员中从高分到低分确定体检、考察对象。

根据确定入围人选顺序，未入围事业编制教师岗位的考生，自动转入报备员额教师岗位再重新排名，确定入围人选；未入围报备员额教师岗位的考生，自动转入劳动合同制教师岗位再次重新排名，确定入围人选。

体检根据《浙江省教师资格认定体检工作实施办法（试行）》进行。体检费用自理，不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

考察由县教育局组织实施。

（五）公示与聘用

体检、考察合格者正式确定为拟聘用对象，拟聘用对象在青田县人民政府门户网、青田人社微信公众号向社会公示7个工作日，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按总成绩排序进行择岗并办理相关手续。

列入事业编制管理的聘用人员，与县教育局签订就业协议。择岗后与学校签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。正式聘用后按《青田县中 小学教师 管理工作规定》(青教人〔2020〕9号)执行。

列入报备员额教师管理的聘用人员，与民办学校签订聘用合同，并按《青田县民办学校报备员额教师管理实施方案（试行）》（青教人〔2020〕50号）执行，结果报县教育局备案。

纳入学前教育后备教师储备库管理的聘用人员，与公办幼儿园签订劳动合同。聘用后按《青田县学前教育后备教师管理办法（试行）》(青教人〔2020〕57号)执行，结果报县教育局备案。

聘用人员须在2023年7月31日之前取得相应的教师资格证，否则将解除聘用关系。

（六）其他事项

1.本次招聘工作严格按照要求做好疫情防控，防控措施根据疫情防控要求适时调整，不另行公告。

2.报考人员放弃体检或考察的，按总成绩从高分到低分递补，直至招聘职数满额或确无递补对象为止。报考人员因体检或考察不合格、放弃签订就业协议等情况出现职位空缺的不再递补。

3.报考人员在接到聘用通知书后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期又不能说明情况的取消聘用资格。报考人员弄虚作假或提供虚假信息的，一经发现取消考试或聘用资格。

4.本次招聘的相关信息及信息的变更等将在青田县人民政府门户网、青田人社微信公众号上公布或公示，不再另行通知，请报考人员自行留意。

5.报考人员对本公告相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向县教育局人事科反映（电话：0578-6822583），以便及时纠正。

6.本公告未尽事宜，由青田县人力资源和社会保障局、青田县教育局负责解释。

咨询电话：6822583（县教育局），6824892（县教育局），6822270（县人力资源和社会保障局）

监督电话：6830329（县教育局），6768136(县纪委县监委派驻第三纪检监察组)

青田县人力资源和社会保障局

青田县教育局

2022年7月12日